🌍 IntĂ©gritĂ© et profession comptable : les enseignements du forum de l’OCDE 2026

À l’occasion du 2026 OECD Global Anti-Corruption & Integrity Forum, organisĂ© Ă  Paris, ECE a participĂ© aux Ă©changes rĂ©unissant acteurs publics, entreprises et organisations internationales autour d’un enjeu central : le rĂŽle de l’intĂ©gritĂ© dans la compĂ©titivitĂ© et la confiance.

Les discussions ont rappelĂ© un point essentiel : l’intĂ©gritĂ© ne peut ĂȘtre rĂ©duite Ă  une exigence de conformitĂ©. Elle constitue un levier structurant pour la gouvernance, la performance et la pĂ©rennitĂ© des organisations.

 

 

L’intĂ©gritĂ©, au cƓur de la confiance

Les interventions ont soulignĂ© que, dans un environnement marquĂ© par l’incertitude, la complexitĂ© et des attentes accrues en matiĂšre de transparence, l’intĂ©gritĂ© reste un facteur dĂ©terminant de confiance dans les institutions et les marchĂ©s.

La profession comptable y joue un rĂŽle particulier.
Par sa position au cƓur des systĂšmes d’information financiĂšre et extra-financiĂšre, elle contribue directement Ă  la qualitĂ©, Ă  la fiabilitĂ© et Ă  la lisibilitĂ© de l’information.

À ce titre, elle constitue un acteur clĂ© des dispositifs de prĂ©vention et de lutte contre la corruption.

Une responsabilité qui dépasse les cadres formels

Les échanges ont également mis en évidence une évolution importante :
les attentes en matiĂšre d’intĂ©gritĂ© dĂ©passent dĂ©sormais les seuls cadres normatifs.

Au-delĂ  des rĂ©fĂ©rentiels et des obligations, l’intĂ©gritĂ© doit ĂȘtre :

  • incarnĂ©e dans les comportements,
  • portĂ©e par les fonctions de direction,
  • intĂ©grĂ©e dans la culture des organisations.

Elle repose donc autant sur des dispositifs que sur des pratiques effectives, et sur la capacité des professionnels à exercer leur jugement dans des situations complexes.

La contribution de la profession

L’intervention de Patricia Stock CA(SA), CEO du South African Institute of Chartered Accountants (SAICA) et membre du board de l’IFAC, a rappelĂ© que les cadres de rĂ©fĂ©rence Ă©thiques sont aujourd’hui mis Ă  l’épreuve, sans pour autant ĂȘtre remis en cause dans leurs fondements.

Elle a souligné que :

  • l’intĂ©gritĂ© constitue un actif stratĂ©gique pour les organisations ;
  • elle repose sur des standards globaux, mais aussi sur des mĂ©canismes effectifs de responsabilitĂ© et de sanction ;
  • elle nĂ©cessite une mobilisation collective de l’ensemble des parties prenantes.

L’engagement d’ECE

Dans ce contexte, ECE rappelle que les experts-comptables en entreprise ont un rÎle déterminant à jouer.

ConfrontĂ©s Ă  des environnements complexes — transformation numĂ©rique, durabilitĂ©, exigences accrues de gouvernance — ils sont au cƓur des arbitrages et des dĂ©cisions qui engagent la responsabilitĂ© des organisations.

L’intĂ©gritĂ© y demeure indissociable du jugement professionnel.

ECE continuera à porter cette conviction dans les échanges internationaux et à contribuer aux réflexions visant à renforcer la confiance dans les systÚmes économiques et financiers.